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生产主管(柴油机/微耕机) ¥8~24K/月 (8-16K/月) 铜梁区-安居镇 经验≥10年 18:29

月薪:¥8~24K/月(底薪+提成)
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重庆龙耀动力

生产主管(柴油机/微耕机)

  • (底薪:8-16K/月+提成) ¥8~24K/月
  • 铜梁区-安居镇
  • 10年及以上
  • 生产主管
  • 机械/机电/重工
  • 大专
  • 50以下
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:

1、根据生产管理要求,组织开展柴油机/微耕机生产现场5S管理、安全管理、装配工艺、内部质量管理、成本管控、人员管理等;

2、完善柴油机/微耕机生产管理制度、流程、标准与规范的建设;

3、根据生产需求,统筹管理车间布局规划工作,审核布局规划方案,并指导实施;

4、根据生产计划,管理生产实施工作,组织协调各类生产问题,保障生产任务按时按量完成;

5、负责产品开发,新产品试制、小批试制工作的统筹安排,保障新品开发进度按期执行;

6、统筹管理组装线产品品质控制工作,督导、协助开展员工质量意识培训,持续提升装配质量。

任职要求:

1、大专及以上学历;

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销售主管 ¥7~20K/月 (5-10K/月) 铜梁区-安居镇 经验≥5年 18:29

月薪:¥7~20K/月(底薪+提成)
底薪:5-10K/月

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重庆龙耀动力

销售主管

  • (底薪:5-10K/月+提成) ¥7~20K/月
  • 铜梁区-安居镇
  • 5年及以上
  • 销售团队管理
  • 机械/机电/重工
  • 大专
  • 45以下
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:

1、统筹负责营销部门全盘管理,制定部门年度经营、运营、发展目标,进行目标任务分解,并达成目标;

2、负责营销部门团队建设,培养人才梯队,对团队成员进行指导、激励、培养,打造执行力强,销售业绩好,价值观正的铁军队伍;

3、定期分析市场经营环境,并建立营销数据表盘,及时调整营销策略和计划,推进营销计划及销售目标落地。


任职要求:

1、全日制大专及以上学历,年龄45岁以下,特别优秀可放宽要求;

2、5年以上营销高层管理经验;

3、熟悉地推体系及落地实施方案,

4、有丰富的团队管理经验,能带队打仗,也能躬身入局,能够培养出高凝聚力团队;

5、心智成熟,抗压能力强,优秀...

业务代表 ¥5~15K/月 (3-6K/月) 安居镇、少云镇 经验不限 18:29

月薪:¥5~15K/月(底薪+提成)
底薪:3-6K/月

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重庆龙耀动力

业务代表

  • (底薪:3-6K/月+提成) ¥5~15K/月
  • 安居镇、少云镇
  • 不限(可接受应届生)
  • 销售代表
  • 机械/机电/重工
  • 大专
  • 年龄不限
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  • 5人
岗位职责:
工作内容:主要针对农机市场,走访当地客户,进行市场调研,招商、销售

工作特点:需长期驻外出差

驻外出差范围:全国

岗位职责:

1.走访市场,收集客户信息、市场信息,反馈市场动态

2.负责区域内客户的开发、建立和维护管理

3.深度发掘客户需求,向客户推荐公司产品 

4.及时与客户沟通,做好客户咨询的信息反馈及客户跟进;

5.充分熟悉业务工作流程,帮助客户解决在使用公司产品过程中出现的问题 

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任职要求:

1、大专及以上学历,有相关工作经验者优先;

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