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汇博招聘 重庆招聘 人资/行政/财务/管理 行政后勤 行政主管/经理

经营主管 ¥5~5.5K/月 (3.4-3.6K/月) 渝北区-龙头寺 经验不限 今天

月薪:¥5~5.5K/月(底薪+提成)
底薪:3.4-3.6K/月

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长安同顺实业

经营主管

  • (底薪:3.4-3.6K/月+提成) ¥5~5.5K/月
  • 渝北区-龙头寺
  • 不限
  • 行政主管/经理
  • 物业/商业中心
  • 大专
  • 45以下
  • 1人

周末双休 朝九晚五 五险 季度/年度奖金 工龄工资 节日礼品 高温假 法定节假日

岗位职责:
1、负责文字编写工作,公众号维护,通讯报道及企业文化对外宣传;

2、协助经营部主管完成简单的标书制作;

3、协助经营部主管完成基层单位考核工作;协助完成公司门面经营管理相关工作。

4、与政府部门的工作对接。

5、完成领导交办的其他工作。

6、公司有良好的发展空间和上升平台,舒适温馨的办公环境,良好的企业文化。

补充说明:

1、形象气质良好;

2、有较好的文字功底;

3、会基础的电脑办公软件;

4、会简单的图文编辑等宣传工作;

5、有驾照优先;

6、会简单操作PS/AE优先;

7、请上传照片;

行政人事 ¥6~8K/月 渝北区-加洲新牌坊 经验≥3年 今天

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农强科技

行政人事

  • ¥6~8K/月
  • 渝北区-加洲新牌坊
  • 3年及以上
  • 行政主管/经理
  • 互联网/移动互联网
  • 大专
  • 35以下
  • 1人

五险一金 交通补助 通讯补助 生日礼金 定期团建 专业培训 带薪年假 绩效奖金

岗位职责:
一、人事方面

1、负责公司招聘、培训、员工入/离职、转正等相关手续;

2、负责公司员工薪酬、福利、奖惩、招/退工及社会保险、公积金缴纳等工作;

3、负责公司绩效管理系统的制定,实施与优化(绩效指标制定,考核信息收集,打分与面谈);

4、协独立撰写、修改和推行实施各类人事规章制度、参与公司内部管理等相关工作;

5、定期组织开展员工满意度调研、员工访谈(包括试用、转正、离职等),收集员工各项合理化建议。

二、行政方面:

1、做好公司日日常行政管理工作;

2、负责各部门工作的衔接,保证信息沟通顺畅;

3、组织安排员工文娱活动、员工福利礼品采购、发放、实施员工关心、关爱工作;

4、负责...

行政经理 ¥4~8K/月 渝北区-回兴 经验≥5年 今天

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保城检测

行政经理

  • ¥4~8K/月
  • 渝北区-回兴
  • 5年及以上
  • 行政主管/经理
  • 煤炭/石油/天然气
  • 本科
  • 50以下
  • 1人

白班 五险 提供食堂 收费宿舍 工龄工资 绩效奖金 节日礼金 定期团建

岗位职责:
1、协助制定公司人力资源整体战略规划;

2、起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;

3、监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系,提出激励计划和具体实施办法,完善激励机制提出建议,   

负责薪酬计发管理为薪酬决策提供支持;

4、制定招聘计划和程序,开展招聘工作;

5、制定培训计划,实施培训方案,组织完成培训工作和培训后的情况跟踪,完善培训体系;

6、受理员工投诉,处理劳动争议、纠纷,进行劳动诉讼;

7、参与职位管理、组织机构设置,组织编写、审核各部门职能说明书与职位说明书;

8、参与本部门的日常事务管理工作,协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作;

9...

行政经理 ¥4~8K/月 渝北区-农业园区 经验≥3年 昨天

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湖俊汽修

行政经理

  • ¥4~8K/月
  • 渝北区-农业园区
  • 3年及以上
  • 行政主管/经理
  • 汽车后市场
  • 本科
  • 40以下
  • 1人

包工作餐 五险 带薪年假 定期团建 季度/年度奖金 人才奖励奖 上午8:30-12:00;下午13:00-18:00

岗位职责:
1、中层管理职位,负责其功能领域内主要目标和计划,制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;

2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;

3、负责组织行政、后勤、保卫工作等的指导、协调、监督和管理;

4、公司日常行政管理的运作(包括运送安排、邮件和固定的供给等等);

5、公司内部治安管理;

6、行政管理的成本控制及水电管理等。

7,负责政府和是事企业单位对接。

8、负责企业业务竞标。

综合部主管 ¥5~8K/月 渝北区 经验≥1年 前天

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重庆博络科技

综合部主管

  • ¥5~8K/月
  • 渝北区
  • 1年及以上
  • 行政主管/经理
  • 通信/网络设备
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人

五险一金 交通补助 通讯补助 绩效奖金 生育补贴 节日礼金 定期团建 专业培训

岗位职责:
1.熟悉人事招聘,培训,社保,公积金相关工作。2.熟悉行政日常相关事务。3.爱岗敬业,能够快速响应相关事务。4性格活泼外向,了解接待礼仪。年龄要求:20-35岁职能类别:行政专员/助理关键字:具备人事招聘经验固定资产管理考勤管理人事行政

行政主管 ¥5~8K/月 渝北区 经验≥1年 前天

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中旗晟鸿网络科技

行政主管

  • ¥5~8K/月
  • 渝北区
  • 1年及以上
  • 行政主管/经理
  • 互联网/移动互联网
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人

五险 通讯补助 生日礼金 定期团建 专业培训 带薪年假 节日礼金 季度/年度奖金

岗位职责:
一、任职要求本科及以上学历行政管理相关专业◆较强的管理能力;◆熟练使用办公软件;◆做事客观、严谨负责、踏实、敬业;◆工作细致认真,谨慎细心、责任心强;◆具有很强的人际沟通协调能力,团队意识强。二、工作内容(1)组织办好会议接待、娱乐等各项活动;(2)协助制定、监督、执行公司行政规章制度;(3)组织公司办公费用的计划、办公用品的购买、管理和发放工作;(4)管理公司非技术资料、计算机磁盘、光盘等资料;(5)做好办公室人员考勤和处理各种假期;(6)管理公司的公共卫生、食堂就餐工作;(7)发放日常福利、节日福利;(8)购买、管理和维修公司固定资产;(9)负责办公用品、文具、生活配套设施的管理;(10)...

行政助理 ¥3~5K/月 渝北区-回兴 经验不限 今天

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湖俊汽修

行政助理

  • ¥3~5K/月
  • 渝北区-回兴
  • 不限
  • 行政专员/助理
  • 汽车后市场
  • 大专
  • 40以下
  • 1人

包工作餐 五险 补充医疗保险 带薪年假 定期团建 季度/年度奖金 人才奖励奖 8:30-12:30

岗位职责:
1、普通工作人员职位,协助上级执行一般的不需较多工作经验的任务;

2、公司日常行政管理的运作(包括运送安排、邮件和固定的供给等等);

3、负责公司的档案管理及各类文件、资料的鉴定及统计管理工作;

4、负责各类会务的安排工作;

5、协助行政经理对各项行政事务的安排及执行;

6、完成上级交给的其它事务性工作。

人力行政经理 ¥8~12K/月 渝北区-人和 经验≥10年 今天

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宸北建设工程

人力行政经理

  • ¥8~12K/月
  • 渝北区-人和
  • 10年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 建筑工程
  • 本科
  • 40以下
  • 1人

包工作餐 五险 带薪年假 交通补助 绩效奖金 年度旅游 定期团建 专业培训

岗位职责:
岗位职责:

1.建立并完善公司人力资源管理和行政管理体系并推动落地;

2.根据业务发展计划制定并实施公司的招聘计划,建立持续有效的人才供应模式,确保人才有效供应;

3.制定和建立员工岗位发展规划,确保合理、有竞争力、具激励性的员工发展路径;

4.根据公司对绩效管理的要求,制定评价政策,组织实施绩效管理,并对各部门绩效评价过程进行监督控制,及时解决其中出现的问题,使绩效评价体系能够落到实处,并不断完善绩效管理体系;

5.向公司高层决策者提供有关人力资源战略、组织机构建设等方面的建议,并致力于提高公司的综合管理水平;

6.组织和推动公司文化建设,提供有利的人文环境,增强企业凝聚力。

职位要求:

...

行政主管 ¥5~7.5K/月 渝北区-人和 经验≥5年 今天

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宸北建设工程

行政主管

  • ¥5~7.5K/月
  • 渝北区-人和
  • 5年及以上
  • 行政专员/助理
  • 建筑工程
  • 大专
  • 40以下
  • 1人

包工作餐 提供餐补 五险 带薪年假 交通补助 绩效奖金 年度旅游 定期团建

岗位职责:
1、负责公司日常行政管理工作,包括:工商管理、接待管理、办公环境管理5S、办公用品/固定资产管理、档案管理、车辆管理、后勤食堂管理等,执行和落实各项行政规章制度;

2、负责行政资产的采购和管理,做好行政办公费用的预算和成本管控工作;

3、负责固定资产管理、车辆管理;

4、负责公司重要接待、会务及其他活动的协调和开展;

5、负责公司外联及各项活动的组织;

6、负责筹划、组织城市公司的年会、周年庆及团建、节假日活动等;

7、负责档案文件管理、会议记录、相关文案起草、拟定工作及行政档案进行管理,如合同类、文书类,档案整理归档;

8、公司印章、资质管理;

9、员工考勤管理等领导交代的其...

包吃住高薪招人事经理 ¥8~15K/月 渝北区-渝北周边 经验≥2年 昨天

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洪泰传媒集团

包吃住高薪招人事经理

  • ¥8~15K/月
  • 渝北区-渝北周边
  • 2年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 娱乐/休闲/健身
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人

免费包住 绩效奖金 季度/年度奖金 人才奖励奖 合格人数提成

岗位职责:
请仔细阅读在投递

负责带领公司人事团队完成招聘业绩  邀约面试 维护在职人员

要求:年龄:23-30岁,手上有人事团队3-5人  可有经验搭配无经验的

上班时间:1-8点 一个小时休息吃饭 月调休四天

有传媒 娱乐行业人事经验优先

行政管理+双休 ¥5~8K/月 南岸区-海棠溪 经验不限 01:14

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平安人寿保险

行政管理+双休

  • ¥5~8K/月
  • 南岸区-海棠溪
  • 不限
  • 行政主管/经理
  • 保险
  • 大专
  • 45以下
  • 1人

周末双休 朝九晚五 专业培训 绩效奖金 年度旅游 季度/年度奖金 人才奖励奖

岗位职责:
一 职位要求:

1、任职要求:年龄25—45岁,大专及以上学历,身体健康,认真负责。

二、薪资待遇:

1.基本薪资4000+岗位奖金补贴,综合月入6000到8000,五险一金,福利齐全。

三、岗位职责:

1,负责协助公司团队日常管理工作

2、各部门日常行政后勤管理工作,会议会排等

3、协助部门工作的开展

四、工作时间:

早上8:30—下午:5:00,周末双休,法定节假日休息。

优才主管8千周末双休 ¥8~15K/月 江北区-观音桥 经验不限 今天

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平安人寿保险

优才主管8千周末双休

  • ¥8~15K/月
  • 江北区-观音桥
  • 不限
  • 行政主管/经理
  • 保险
  • 大专
  • 45以下
  • 1人

周末双休 朝九晚五 补充医疗保险 专业培训 带薪年假 绩效奖金 年度旅游 一年两次调薪机会

岗位职责:
任职要求:

1、25—45周岁,2年工作经验;2、学历:大专及以上,喜欢旅游;3、良好的沟通能力;4、工作细心、责任心强、勤奋好学;5、具备强烈的责任感,目标感;渴望晋升6、喜欢金融行业;7、喜欢分享,爱好发朋友圈,乐于帮助他人;

岗位职责:

1、接受公司一系列相关培训,涉及金融、健康,养老等知识;2、负责对公司各渠道产品进行宣传、推广;3、负责团队的日常管理经营、帮助辖下员工晋升发展、4、追踪辖下员工的绩效,帮助他们达成目标,并及时追踪和表彰;4、不断添加微信好友,定期定时维护朋友圈,5、及时传递公司资讯,定期维护客户,

上班时间:周一到周五上午8:30-下午4:30,周末双休,法定节假...

办公室主任 ¥8~12K/月 江北区-五里店 经验≥5年 昨天

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国际艺术

办公室主任

  • ¥8~12K/月
  • 江北区-五里店
  • 5年及以上
  • 行政主管/经理
  • 装修装饰
  • 本科
  • 45以下
  • 1人

双休 五险 提供餐补 专业培训 季度/年度奖金

岗位职责:
1.协助分管领导并具体处理办公室日常事务,负责管理公司全体员工日常考勤、休假、外出、薪酬体系建立等事宜;

2.制定并完善本部门制度、工作流程,协助其他部门完善管理制度与流程;

3.负责公司正式文件、资料档案的处理;

4.负责公司的重大会议、活动等会务工作及对内对外宣传;

5.协调各部门之间的关系;

6.负责食堂等后勤管理协调工作;

7.负责公司资产管理与维护,包括资产清点、盘存、入库登记、维修、报废处理等;

8.新员工招聘、入职培训等;

9.负责公司微信公众号、官网稿件的采编、维护。

9.完成领导交办的其他事项。

任职条件:

1.中文、新闻、文秘、广告、平面设计、法律、行政管理、工程建设等相...

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