企业优势:

1⃣20元/时≈220元/天

2⃣转正买社保

3⃣每周可预支

招聘岗位:

1⃣车间修边工

招聘要求:

1⃣限女18-45岁，初中以上学历，吃苦耐劳。

2⃣面试带上身份证原件，黑色签字笔一只

薪资福利:

20/时≈220元/天

综合薪资6000-8000元/月

福利待遇:免费工作餐，提供住宿，夜班提供补贴21元/天。

地址:康泰路82号贝田工业

   一、企业优势

包吃工作餐 包住

节假日福利 

三个月后报销体检费

接收无身份证原件人

做满一周可预支工资

年龄20-54

二、招聘岗位

二保焊（接受无证需有经验）

男女不限 纯计件 两班倒

综合工资：6000-8000

招聘岗位

1、冲压液压工（需有经验）55岁以下 男女不限，纯计件   两班倒，综合工资：5000-7000

2、二保焊（接受无证但需有经验）男女不限 两班倒 纯计件 54岁以下，综合工资6000-8000

3、 模具钳工（需有经验）长白班 男女不限 

3年以上汽车制造业模具维修工作经验

综合工资：6000-8000

4、机器人调试，要求：熟悉安...

企业优势:

1⃣20元/时≈220元/天

2⃣转正买社保

3⃣每周可预支

招聘岗位:

1⃣密封车间修边工

招聘要求:

1⃣限女18-45岁，初中以上学历，吃苦耐劳。

薪资福利:

20/时（含2元绩效）≈220元/天

综合薪资6000-8000元/月

福利待遇:免费工作餐，提供住宿，夜班提供补贴21元/天。

岗位职责：

1、负责产品焊接工艺(包括焊接技术研究、焊接工艺评定、焊接技术文件)文件的编制、验证，及时修正、优化相关工艺参数，为生产提供技术支持

2、负责图纸工艺审核，合理安排工艺路线； 

3、负责新工艺和新技术运用等对生产现场进行技术交底工作；  

4、全程参与新产品的开发、新产品试制工作,新产品工艺的可行性评估,提出改进意见,追踪更改进度；  

5、负责对生产现场出现的技术问题及时进行处理；  

6、负责分管产品工装图纸设计，参与工装的调试、验收,对所负责的产品列出工装清单；

7、负责新增设备选型及车间工艺布局调整等项工作； 

8、对不合理的设计提出工艺更改意见,跟踪更改进度； ...

1、负责产品焊接工艺(包括焊接技术研究、焊接工艺评定、焊接技术文件)文件的编制、验证，及时修正、优化相关工艺参数，为生产提供技术支持

2、负责图纸工艺审核，合理安排工艺路线； 

3、负责新工艺和新技术运用等对生产现场进行技术交底工作；  

4、全程参与新产品的开发、新产品试制工作,新产品工艺的可行性评估,提出改进意见,追踪更改进度；  

5、负责对生产现场出现的技术问题及时进行处理；  

6、负责分管产品工装图纸设计，参与工装的调试、验收,对所负责的产品列出工装清单；

7、负责新增设备选型及车间工艺布局调整等项工作； 

8、对不合理的设计提出工艺更改意见,跟踪更改进度；  

9、评...

1、有效利用公司及银行渠道产品资源实现支付结算客群建设；

2、负责进行公司支付结算产品及银行渠道合作产品销售；

3、有效达成公司所下达的产品业绩指标。

【任职要求】

1、具备相关工作经验，个人能力突出的可适当放宽条件；

2、具备交流沟通能力；具备一定的市场分析及服务意识，有责任心；

3、热情开朗，愿意与人沟通，善于与外界打交道。

！！！跑过云阳市场优先！！！

！！！跑过云阳市场优先！！！

这份工作的内容：

1.意向加盟商的挖掘、开发；

2.为加盟商推荐开店的位置；

3.协助办理烟证等；

需要您：

1.工作经验：零售、快消品市场开发、门店铺货相关工作经验；

2.性格：外向、主动、目的性强烈、热爱销售工作；

3.品质：勤奋、踏实、好学、果断、能吃苦；

4.熟悉本地市场（路线、商圈、消费水平、人口、经济发展、行业资源），实战经验丰富；

我们提供：

1.低底薪+高绩效（开店提成最高1.8)+季度奖金+年度奖金；

2.公司实行弹性工作制，法定假日休息；

3....

1、收集、分析、汇总寄考察评估供应商信息，

2、洽谈品牌供应商新品引入；

3、调查、分析品类市场趋势，调整采购策略，优化采购成本；

要求：

1、有零售行业零食采购（便利食品、非食、季节性产品）经验优先，无相关品类采购经验勿扰。

2、良好的沟通、谈判、表达能力，强烈的责任心。

3、自带供应商资源优先。

薪酬福利：

五险一金、带薪年假、年终奖金、年度旅游、晋升机会、体系培训、购车补贴、购房补贴、开店扶持、薪资可面议（由你决定）

工作内容

1、对店铺日常经营数据、营销推广数据进行分析。

2、深入了解平台规则并根据品牌及用户特点组织日常及促销活动。

3、通过各项运营手段优化店铺及商品各项经营指标，提升流量和访客点击率

4、对市场、行业进行研究分析，并做出合理的应对策略。

5、维护在线产品，为产品线成长负责，并把握营销节点，沟通活动资源，提升商品排名

任职资格:

1、专科及以上学历，有半年传统电商经验（京东/淘宝/天猫/拼多多）

2、有开拓精神，敢于创新，愿意尝试新的玩法和思路。

3、年龄35以内

...

1，受理主动在线上申请的贷款业务的客户（不打骚扰白名单）

2，邀约客户来公司之后于谈判专员对接（只需要邀约）

3，协助客户批款成功（流程快，周期短）

福利体系：

1，底薪4000-4800（含2000绩效）+额外奖金20%+五险

2，新人试用期月均2-5W，转正每月3-5w（真实收入水平，可来公司调研）

3，每周精致下午茶+周末双休，午休2小时

4，月度，年度抽奖。

5，公司完善晋升机制，客户经理-团队经理（内部提拔，不空降）

行业优势：

1，金融行业是一个只要你付出，回报率就很高的行业

2，金融贷款行业是客户主动需求的，本身这产品就有销售的优势

3，大环境下，小到个人，大到企业，...

岗位职责：

1.培训规划和计划：在培训经理的指导下，进行培训课程开发，确保培训计划符合培训需求；

2.培训资源管理：根据企业培训需求，在培训经理指导下，收集、评估相关课程、学习资料；开拓并维护合适的学习与培训渠道；

3.培训授课：了解学员需求，参与培训授课，编制培训讲义、做好备课工作，丰富课程内容，设计课程结构，做好现场把控，根据课程反馈不断完身培训课程。

任职资格：

1.工作经验：一年以上培训内容相关工作经验优先。

2.知识/技能：熟悉员工培训制度和流程；熟练运用ppt等办公软件。

3.素质要求：

1）良好的人际理解与沟通协调能力和...

财富自由，晋升空间大 

工作内容：主要审核根据客户需求定制贷款方案，检查督促指导对该计划的实施。 

协助客户贷款放款，不做贷后管理不负责催收。 

招聘要求：不能有社会恶习案底及吸毒前科，包括真信问题。 

招聘条件：25—50之间最低大专及以上学历。 

福利待遇：有全勤奖，季度奖。年终奖年底分红。各种物质奖励。周末双休，法定节假日休假。 

奖金绩效 

有全勤奖，季度奖，年终奖，年底分红。各项物质奖励。

保险理赔查勘定损救援服务新车家用车轿车新能源车二手车C1驾驶证

工作日出险公司有车，节假日自行出险公司会报销费用。

内容：

1、执行公司理赔对接工作，落实理赔；

2、出险案件报险、保险核赔资料收集提交、现场公估协调配合、保证公司权益；

3、整理并记录理赔相关业务数据及报表；

4、参与理赔保险方案策略优化及制订、保险理赔业务学习。

5、熟练掌握保险公司续保政策；

6、按时通知保险到期客户并提供新的保险规划

任职资格：

1、年龄要求：25—45周岁，沟通能力强，工作主动积极，有团队意识，有责任心，有创造性思维，有上进心。

薪资待遇：

基本工资+提成+定期培训+旅...

1、有丰富的快消品营销知识，了解市场调查及市场预测相关知识，能够对市场发展趋势进行评估；

2、重庆市区拓展各商超、餐饮等特通系统。

3、地推团队管理，销售人员培训课件制定及培训。

4、客户开发及维护。

5、客户回款管理。

6、上级领导安排的其他工作。

岗位要求：

1、性别不限，45岁以下，大专及以上学历。

2、饮料、粮油、快消品等2年以上地推工作经验，优秀者可放宽条件。

3、5人以上销售团队管理经验1年以上。

4、办公软件熟练运用，支持数据分析及工作汇报。

5、工作积极主动，有良好沟通能力，有责任心。

6、熟练驾驶车。

岗位待遇：

1、薪资：底薪（4000-5000）+提成，综...

1、有丰富的快消品营销知识，了解市场调查及市场预测相关知识，能够对市场发展趋势进行评估；

2、重庆市区拓展各商超、餐饮等特通系统。

3、地推团队管理，销售人员培训课件制定及培训。

4、客户开发及维护。

5、客户回款管理。

6、上级领导安排的其他工作。

岗位要求：

1、性别不限，45岁以下，大专及以上学历。

2、饮料、粮油、快消品等2年以上地推工作经验，优秀者可放宽条件。

3、5人以上销售团队管理经验1年以上。

4、办公软件熟练运用，支持数据分析及工作汇报。

5、工作积极主动，有良好沟通能力，有责任心。

6、熟练驾驶车。

岗位待遇：

1、薪资：底薪（4000-5000）+提成，综...

1、负责区域新开门店开发及合作谈判；

2、对已合作门店做好定期拜访和客情维护；

3、建立所属区域内客户资料档案；

4、查询客户的商品库存，补订单，检查陈列、系统录入等工作；

5、了解竞争对手信息并及时反馈；

任职要求：

1、年龄20-45岁，高中以上文化，大学应届毕业生、会开车的或骑电瓶车的、会电脑办公软件的优先；

2、有高度责任心及抗压能力，较强的人际沟通、协调能力，反应敏捷表达能力强；

3、有一定的市场分析判断能力，良好的客户服务意识。

4、有团队协作精神，善于挑战。

专业要求：专业不限

岗位待遇：

1、薪资：底薪（3000-4000）+提成，综合薪资5000-10000，...

1、协助处理逾期客户租金，降低客户信用风险，公司内催；

2、通过电话或微信与客户沟通，帮助引导客户处理逾期租金，维护个人信用；

3、协助客户解决还款所遇到的问题，并引导客户以正确的缴费方式完成还款。

任职资格：

1、有一年以上工作经验，具有账款催收，信贷业务类等相关行业工作经验者优先；

2、大专以上学历，有较强的责任心和抗压能力以及良好的沟通表达能力，征信无逾期；

3、普通话标准，具有较强的语言沟通能力和良好的工作态度及团队合作精神。

福利待遇：

1、无责任底薪+提成，高于同业的奖金提成制度；

2、工作时间：9：30-18：00，午休1.5小时，月休6天；

3、福利待遇：按照国家规...

负责电检台模块、卡钉板模块、防歪针模块申报所需的的样件准备及评审

负责电检台模块、卡钉板模块、防歪针模块的采购申报

负责采购明细的到货进度跟踪

负责模块到厂后的清点及验收工作

负责处理生产现场电检台模块、卡钉板模块、防歪针模块产生的问题

负责统计当月采购数据及KPI

2、设备技术

负责验收所有新设备的参数，满足项目进度

负责新项目设备预算申请，满足项目进度

负责编写所有设备的保养计划

负责设备的技术要求、文件、目视图的编写

负责所有新设备技术要求的编写

负责所有备件的抽查

补充说明：

1、3...

1、对下属员工进行与工作有关的理论知识和技能的培训；

2、建立并维持现场的安全和5S；

3、管理所在区域员工，以确保生产得到正确、精确、及时地完成，满足交付计划；

4、每月对下属员工进行业绩考核，提出奖励和处分意见，并与员工建立和保持良好的互动及信任；

5、严格执行质量和安全方针政策，预防和排除质量和安全隐患，一旦发现问题，应根据程序要求立即采取措施；

6、制定生产计划，协调解决制造过程中的问题，确保生产流程和产品质量满足标准，并超越顾客的期望；

7、定期组织员工召开例会，回顾生产情况，并与目标值进行对比分析，提出纠正和预防措施，制定下个周期的工作安排与计划；

8、组织人员进行盘点并...

2、负责整个项目高压线束的开发设计及维护改进；

3、负责高压线束整车布置及阶段评审；

4、负责项目需求文件编制；

5、负责高压线相关零部件的匹配选型；

6、负责高压线束研发团队的培训及培养；

任职资格

1、中专以上学历，机械设计、自动化、电气自动化、机电相关专业，

2、熟悉电气基本原理；

3、两年以上高压线束工作经验；

4、具有良好的沟通、协调能力及团队合作精神.

2、根据客户或工艺要求，进行设计修改，并生成完整的2D图纸；

3、指导加工及现场装配调试工作；

4、总结设计经验，协助部门经理开展标准化工作；

5、对新结构、新材料、新工艺开展研究；

6、可接受应届毕业生

2.理解熟悉钳工工具。

4.熟悉图纸，能够按图进行装配。

5.具有一定机械常识和制图方面的知识。

6.吃苦耐劳，服从领导安排，有责任心

薪资待遇上不封顶，根据实际工作效率决定薪资待遇。《薪资面议》

熟练夹具方面的钳工

接受实习生

1、数控加工实践经验3年以上；

2、熟练掌握数控编程，掌握数控设备使用；

3、丰富的机械知识和实践经验，熟练使用UG/PM软件，有大型覆盖件翻砂模具编程经验；

4、具有认真负责、细心的个性，团队意识强、较好的协调能力，综合能力强、执行力强。